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員工關愛

 

 

企業致力于不斷提高員工的薪酬待遇與福利水平,建立健全完整的員工福利保障體系,包括按國家規定為員工繳納各項社會保險和住房公積金,并結合企業實際經營狀況提供完善的企業福利,如:健康體檢、帶薪年假、生日禮品、過節福利、員工補充醫療、各種培訓等。

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